報告：2022年混幣器使用量創新高，混幣器獲得的加密貨幣23%是非法所得

7月15日消息，Chainalysis發布報告稱2022年混幣器使用量達到歷史最高水平，增長主要來自中心化交易所、DeFi協議以及與非法活動相關的地址發送量的增加。通過混幣器獲得的加密貨幣中有23%是非法獲得的，比例高于2021年的12%。幾乎所有從受制裁實體轉移到混幣協議的剩余資金都與朝鮮黑客組織Lazarus Group和Blender io相關。

ConsenSys報告：以太坊現有340萬地址與DeFi協議交互:11月12日消息，根據ConsenSys本周發布的《Web 3 Q3 2021》報告，以太坊龐大的Web 3.0生態系統——包括大多數DeFi、穩定幣、NFT和區塊鏈游戲世界——繼續擴大并吸引用戶，有340萬個以太坊地址與DeFi協議交互。報告稱，隨著Tether面臨越來越多的監管壓力，以太坊上的穩定幣供應變得更加多樣化，USDC和BUSD搶占了USDT的部分市場份額。報告顯示，DeFi借貸大幅增長，9月6日達到歷史最高水平，未償債務約為247億美元。根據ConsenSys的數據，在五大智能合約平臺TVL中，以太坊仍占據77%的多數份額，其次是Binance和Solana，分別占10%和5%。（Forkast）[2021/11/12 21:45:46]

報告：比特幣價格聯動可能會導致“個人主義”經濟體的衰退:倫敦布魯內爾大學一篇論文研究了比特幣價格聯動或相關性產生影響的文化驅動因素。報告指出，在“個人主義”文化中，“人們期望的羊群效應比集體主義文化要少。”它認為，比特幣的相關性或聯動性可能會導致“個人主義”經濟體的衰退。根據該論文，集體主義導致更高的比特幣價格聯動。它還進一步指出，在更緊密的社會中，即更剛性的社會中的個人，即使在傳統市場中，也經常發現同質行為，并能夠實現更高的BTC相關性。（Ambcrypto）[2020/7/5]

報告：中國區塊鏈行業從業人員平均工資同比下降37%:金色財經報道，近日，互鏈脈搏聯合獵聘發布了《2020年中國區塊鏈人才發展研究報告》。報告指出，自2018年以來，中國區塊鏈行業從業人員的平均工資同比下降了37%。盡管區塊鏈工資在2019年期間大幅下降，但該報告仍然概述了不同行業對區塊鏈專業人員不斷增長的需求。此外，該報告指出，需求激增的同時，區塊鏈人才領域的供需失衡也在加劇。因此，盡管求職者人數迅速增加，但真正能滿足招聘公司工作要求的人才寥寥無幾。此外，據報道，高端專業技能的嚴重缺乏正成為該行業發展和采用的最大障礙之一。[2020/3/24]